Охрана Труда

  • Увеличить размер шрифта
  • Размер шрифта по умолчанию
  • Уменьшить размер шрифта

Посадова інструкція фахівця з інвестицій

Посадова інструкція фахівця з інвестицій

  1. Загальні положення

1.1  Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність фахівця з інвестицій.

1.2  Фахівець з інвестицій відноситься до категорії фахівців.

1.3  Фахівець з інвестицій призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора підприємства за поданням начальника фінансового відділу.

1.4  Посадове підпорядкування:

1.4.1

Пряме підпорядкування

начальнику фінансового відділу

1.4.2.

Додаткове підпорядкування

1.4.3

Віддає розпорядження

1.4.4

Працівника заміщає

особа, призначена директором підприємства

1.4.5

Працівник заміщає

  1. Кваліфікаційні вимоги до фахівця з інвестицій:

2.1.

Освіта*

вища професійна (економічна)

2.2.

Досвід роботи

стаж роботи зі спеціальності в області організації фінансової діяльності не менш 3 років; 4 років

2.3.

Знання

Законодавство і нормативні правові акти, що регламентують здійснення інвестиційної, фінансової, підприємницької діяльності.

Методичні рекомендації з оцінки ефективності інвестиційних проектів.

Основні принципи керування портфелем цінних паперів.

Методи оцінки інвестицій.

Стандарти фінансового обліку і звітності.

Бухгалтерський облік.

Договірне право.

Вимоги до складання ділової документації.

Засоби обчислювальної техніки, телекомунікацій і зв'язку.

Іноземна мова.

2.4.

Навички

2.5.

Додаткові вимоги

  1. Документи, які регламентують діяльність фахівця з інвестицій

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.

3.2 Внутрішні документи:

Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства (начальника фінансового відділу); Положення про фінансовий відділ, Посадова інструкція фахівця з інвестицій, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

  1. Посадові обов'язки фахівця з інвестицій

Фахівець з інвестицій:

4.1. Проводить передінвестиційні дослідження.

4.2. Визначає і досліджує власні джерела інвестицій.

4.3. Визначає і досліджує зовнішні джерела інвестицій.

4.4. Розробляє концепцію інвестиційної політики підприємства на основі фінансових, виробничих і комерційних показників стану підприємства, інвестиційної сприятливості на ринку капіталів, ін.

4.5. Визначає потреби в ресурсах для проведення інвестиційної політики на підставі стратегії розвитку підприємства.

4.6. Здійснює збір даних, необхідних для обліку при обґрунтуванні інвестиційної політики підприємства.

4.7. Розробляє інвестиційні проекти.

4.8. Здійснює оцінку:

— ефективності інвестиційних проектів;

— ефективності участі в проектах;

— суспільної (соціально-економічної) ефективності проектів;

— комерційної ефективності проектів;

— можливих комерційних ризиків, зв'язаних з реалізацією інвестиційних проектів.

4.9. Визначає способи захисту інвестиційних проектів від комерційних і некомерційних ризиків.

4.10. Розробляє плани реалізації інвестиційних проектів.

4.11. Представляє плани інвестиційних проектів керівнику фінансового підрозділу для узгодження і направлення в планово-економічний підрозділ для розробки техніко-економічного обґрунтування інвестиційного проекту.

4.12. Готує керівництву інвестиційні рекомендації.

4.13. Представляє підприємство при здійсненні визначених інвестиційних дій.

4.14. Здійснює аналіз ефективності реалізованих інвестиційних проектів.

  1. Права фахівця з інвестицій

Фахівець з інвестицій має право:

5.1. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства стосовно його діяльності.

5.2. Подавати пропозиції з удосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими даною інструкцією обов'язками.

5.3. В межах своєї компетенції повідомляти безпосередньому керівнику про всі недоліки в діяльності підприємства (структурного підрозділу, окремих працівників), виявлені у процесі виконання своїх посадових прав і обов'язків і вносити пропозиції по їх усуненню.

5.4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів і інших спеціалістів інформацію і документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.

5.5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення задач, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні - то з дозволу керівника організації).

5.6. Вимагати від керівництва підприємства, свого безпосереднього керівника надання допомоги у виконанні обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією.

  1. Відповідальність фахівця з інвестицій

Фахівець з інвестицій несе відповідальність:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.

6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

  1. Умови роботи фахівця з інвестицій

Режим роботи фахівця з інвестицій визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.

  1. Умови оплати праці

Умови оплати праці фахівця з інвестицій визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.

9 Кінцеві положення

9.1   Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.

9.2   Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

9.3  Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора підприємства.

Керівник структурного підрозділу

(підпис)

(прізвище, ініціали)

УЗГОДЖЕНО:

Начальник юридичного відділу

(підпис)

(прізвище, ініціали)

00.00.0000

З інструкцією ознайомлений:

(підпис)

(прізвище, ініціали)

00.00.00