Посадова інструкція манікюрниці
- Загальні положення
1.1 Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність манікюрниці.
1.2 Манікюрниця відноситься до категорії технічних виконавців.
1.3 Манікюрниця призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора салону краси.
1.4 Посадове підпорядкування:
1.4.1 |
Пряме підпорядкування |
директору салону краси |
1.4.2. |
Додаткове підпорядкування |
‑‑‑ |
1.4.3 |
Віддає розпорядження |
‑‑‑ |
1.4.4 |
Працівника заміщає |
особа, призначена у встановленому порядку |
1.4.5 |
Працівник заміщає |
‑‑‑ |
- Кваліфікаційні вимоги до манікюрниці:
2.1. |
Освіта* |
початкова професійна |
2.2. |
Досвід роботи |
не менш 6 місяців |
2.3. |
Знання |
правила побутового обслуговування; види манікюрних робіт; призначення інструментів, що застосовуються, прийоми користування ними і правила їх збереження; способи готування лаків різних кольорів і відтінків; правила, способи і прийоми виконання манікюрних робіт; пристрій і правила експлуатації устаткування й інструмента; види матеріалів, препаратів, їх властивості, призначення і норми витрати; етику роботи з клієнтами; вимоги, пропоновані до якості виконаних робіт; напрямок розвитку моди; вказівки по безпечному стану робочого місця; способи і прийоми безпечного виконання робіт; порядок повідомлення керівника про всі недоліки, виявлені під час роботи; правила надання першої допомоги потерпілим при травмуванні і раптовому захворюванні; правила внутрішнього трудового розпорядку; правила охорони праці, виробничої санітарії й особистої гігієни; правила пожежної безпеки; |
2.4. |
Навички |
роботи зі спеціальності |
2.5. |
Додаткові вимоги |
--- |
- Документи, які регламентують діяльність манікюрниці
3.1 Зовнішні документи:
Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.
3.2 Внутрішні документи:
Статут салону краси, Накази і розпорядження директора салону краси; Положення про салон краси, Посадова інструкція манікюрниці, Правила внутрішнього трудового розпорядку.
- Посадові обов'язки манікюрниці
4.1. Манікюрниця перед початком робочого дня:
— проходить у встановленому порядку періодичні медичні огляди;
— проходить у встановленому порядку інструктаж з охорони праці;
— приймає робоче місце;
4.2. У процесі роботи манікюрниця:
— дотримує вимоги особистої гігієни і виробничої санітарії;
— негайно доводить до відома безпосереднього керівника про всі недоліки, виявлені під час роботи;
— надає першу допомогу потерпілим при травмуванні і раптовому захворюванні;
4.3. Протягом робочого дня манікюрниця:
— здійснює гігієнічне очищення нігтів на пальцях рук і додання їм необхідної форми;
— підготовляє нігті для покриття лаком;
— робить обпилювання нігтів;
— покриває нігті лаком;
— здійснює зняття лаку з нігтів;
— складає комбіновані кольори лаку;
— робить дезинфікування інструмента;
4.4. Манікюрниця наприкінці робочого дня:
— здійснює прибирання робочого місця;
— здає робоче місце.
- Права манікюрниці
Манікюрниця має право:
5.1. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства стосовно його діяльності.
5.2. Подавати пропозиції з удосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими даною інструкцією обов'язками.
5.3. В межах своєї компетенції повідомляти безпосередньому керівнику про всі недоліки в діяльності підприємства (структурного підрозділу, окремих працівників), виявлені у процесі виконання своїх посадових прав і обов'язків і вносити пропозиції по їх усуненню.
5.4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів і інших спеціалістів інформацію і документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.
5.5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення задач, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо ні - то з дозволу керівника організації).
5.6. Вимагати від керівництва підприємства, свого безпосереднього керівника надання допомоги у виконанні обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією.
- Відповідальність манікюрниці
Манікюрниця несе відповідальність:
6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.
6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.
6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.
- Умови роботи манікюрниці
Режим роботи манікюрниці визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.
- Умови оплати праці
Умови оплати праці манікюрниці визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.
9 Кінцеві положення
9.1 Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.
9.2 Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.
9.3 Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора салону краси.
Керівник структурного підрозділу |
|
|
|
|
(підпис) |
(прізвище, ініціали) |
|
УЗГОДЖЕНО: |
|
||
Начальник юридичного відділу |
|
||
|
|
|
|
(підпис) |
(прізвище, ініціали) |
|
|
|
|
|
|
00.00.0000 |
|
|
|
|
|
|
|
З інструкцією ознайомлений: |
|
|
|
|
(підпис) |
(прізвище, ініціали) |
|
|
00.00.00 |
|