Охрана Труда

Посадова інструкція інженера по якості

1. Загальні положення

1.1  Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність інженера по якості.

1.2  Інженер по якості відноситься до категорії фахівців.

1.3  Інженер по якості призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора підприємства за поданням начальника відділу контролю якості

1.4  Посадове підпорядкування:

1. Кваліфікаційні вимоги до інженера по якості:

* чи середня професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді техніка I категорії не менш 3 років або на інших посад, що займаються фахівцями із середнєю професійною (технічною) освітою, не менш 5 років;

- для інженера по якості II категорії потрібна вища професійна (технічна) освіта і стаж роботи на посаді інженера по якості чи на інших інженерно-технічних посадах, що займаються фахівцями з вищою освітою, не менш 3 років;

- для інженера по якості I категорії потрібна вища технічна освіта і стаж роботи на посаді інженера по якості II категорії не менш 3 років.

1. Документи, які регламентують діяльність інженера по якості

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.

3.2 Внутрішні документи:

Статут підприємства, Накази і розпорядження директора підприємства (начальника відділу контролю якості); Положення про відділ контролю якості, Посадова інструкція інженера по якості, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

1. Посадові обов'язки інженера по якості

Інженер по якості:

4.1. Забезпечує виконання завдань по підвищенню якості продукції, що випускається, робіт (послуг), що виконуються, здійснює контроль за діяльністю підрозділів підприємства по забезпеченню відповідності продукції, робіт (послуг) сучасному рівню розвитку науки і техніки, вимогам споживачів на внутрішньому ринку, а також експортним вимогам і ін.

4.2. Бере участь у розробці, удосконаленні і впровадженні системи керування якістю, створенні стандартів і нормативів якісних показників, контролює їх дотримання.

4.3. Аналізує інформацію, отриману на різних етапах виробництва продукції, робіт (послуг), показники якості, що характеризують продукцію, що розробляється та випускається, роботи (послуги) і вживає заходів по запобіганню випуску продукції, провадження робіт, послуг, що не відповідають установленим вимогам.

4.4. Розглядає й аналізує рекламації і претензії до якості продукції, робіт (послуг), готує висновки і веде листування за результатами їх розгляду.

4.5. Вивчає причини, що викликають погіршення якості продукції, робіт (послуг), бере участь у розробці заходів щодо їх усунення.

4.6. Підготовляє висновки про відповідність якості матеріалів, що надходять на підприємство сировини, напівфабрикатів, комплектуючих виробів стандартам, технічним умовам і оформляє документи для пред'явлення претензій постачальникам.

4.7. Вивчає передовий вітчизняний і закордонний досвід по розробці і впровадженню систем керування якістю.

4.8. Бере участь у створенні стандартів підприємства по керуванню якістю, у роботах по підготовці продукції до сертифікації й атестації, у підготовці заходів, зв'язаних із упровадженням стандартів і технічних умов на продукцію, що випускається підприємством, а також у розробці і впровадженні найбільш досконалих систем і методів контролю, що передбачають автоматизацію і механізацію контрольних операцій і створення для цих цілей засобів, у тому числі засобів контролю, що не руйнують.

4.9. Бере участь у розробці методик і інструкцій з поточного контролю якості робіт у процесі виготовлення продукції, в іспитах готових виробів і оформленні документів, що засвідчують їх якість.

4.10. Розробляє й організує виконання заходів щодо результатів державного нагляду, міжвідомчого і відомчого контролю за впровадженням і дотриманням стандартів і технічних умов по якості продукції, підготовці продукції до сертифікації й атестації.

4.11. Веде облік і складає звітність про діяльність підприємства по керуванню якістю продукції.

1. Права інженера по якості

Інженер по якості має право:

5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.

5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.

5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.

5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.

5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.

5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.

5.7. Самостійно вести листування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.

5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.

1. Відповідальність інженера по якості

Інженер по якості несе відповідальність:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.

6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

1. Умови роботи інженера по якості

Режим роботи інженера по якості визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.

1. Умови оплати праці інженера по якості

Умови оплати праці інженера по якості визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.

9        Кінцеві положення

9.1   Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.

9.2   Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

9.3   Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора підприємства.