Охрана Труда

Посадова інструкція завідувача лазнею

1. Загальні положення

1.1  Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність завідувача лазнею.

1.2  Завідувач лазнею відноситься до категорії керівників.

1.3  Завідувач лазнею призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом директора банно-прального комбінату.

1.4  Посадове підпорядкування:

1. Кваліфікаційні вимоги до завідувача лазнею:

1. Документи, які регламентують діяльність завідувача лазнею

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.

3.2 Внутрішні документи:

Статут банно-прального комбінату; Положення про лазню, Посадова інструкція завідувача лазнею, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

1. Посадові обов'язки завідувача лазнею

Завідувач лазнею виконує наступні обов'язки:

4.1.  Організує, планує і координує діяльність лазні.

4.2.  Забезпечує лазню необхідним і справним устаткуванням.

4.3.  Розробляє і впроваджує комплекс заходів щодо розвитку і поліпшення послуг, що надаються лазнею.

4.4.  Визначає вартість послуг з диференціацією в залежності від вікової категорії відвідувачів (дорослих, дітей), надання послуг у вихідні чи будні дні і т.п.

4.5.  Здійснює контроль за раціональною витратою матеріальних, технічних і трудових ресурсів, скороченням витрат і підвищенням ефективності обслуговування населення.

4.6.  Вчасно укладає договори зі сторонніми організаціями на забезпечення лазні водою, електроенергією, теплом.

4.7.  Встановлює санітарний день для лазні.

4.8.  Контролює культуру обслуговування замовників персоналом лазні.

4.9.  Координує підбор і розміщення працівників.

4.10.  Організує раціональне використання праці працівників лазні.

4.11.  Здійснює контроль за дотриманням працівниками лазні правил і норм охорони праці і техніки безпеки.

4.12.  Організує навчання і підвищення кваліфікації працівників лазні.

4.13.  Приймає рішення по претензіях відвідувачів, бере участь у розв’язанні конфліктних ситуацій.

4.14.  Організує надання додаткових побутових послуг по:

—  пранню білизни й одягу;

—  спеціальній обробці речей;

—  прокату білизни, дрібному ремонту одягу й ін.

4.15.  Забезпечує правильне і своєчасне представлення керівнику організації звітності про результати діяльності лазні, організацію відповідного обліку.

4.16.  Виконує подібні по змісту обов'язки.

1. Права завідувача лазнею

Завідувач лазнею має право:

5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.

5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.

5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.

5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.

5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.

5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.

5.7. Самостійно вести листування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.

5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.

1. Відповідальність завідувача лазнею

Завідувач лазнею несе відповідальність:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.

6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

1. Умови роботи завідувача лазнею

Режим роботи завідувача лазнею визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.

1. Умови оплати праці завідувача лазнею

Умови оплати праці завідувача лазнею визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.

9        Кінцеві положення

9.1   Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.

9.2   Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

9.3   Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом генерального директора банно-прального комбінату.