Охрана Труда

Посадова інструкція завідувача ательє

1. Загальні положення

1.1  Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність завідувача ательє.

1.2  Завідувач ательє відноситься до категорії керівників.

1.3  Завідувач ательє призначається на посаду і звільняється з посади в установленому чинним трудовим законодавством порядку наказом власника ательє.

1.4  Посадове підпорядкування:

1.4.1	Пряме підпорядкування	власнику (ам) ательє
1.4.2.	Додаткове підпорядкування	‑‑‑
1.4.3	Віддає розпорядження	‑‑‑
1.4.4	Працівника заміщає	заступник завідувача ательє
1.4.5	Працівник заміщає	‑‑‑

1. Кваліфікаційні вимоги до завідувача ательє:

2.1.	Освіта*	вища професійна
2.2.	Досвід роботи	не менш 3 років
2.3.	Знання	постанови, розпорядження, накази, інші керівні і нормативні документи вищих органів з питань побутового обслуговування населення; законодавство про захист прав споживачів; правила побутового обслуговування населення; стандарти, обов'язковим вимогам яких повинні відповідати побутові послуги по ремонту, шиттю швейних і хутряних виробів, в'язанню трикотажних виробів; організацію матеріально-технічного забезпечення ательє; профіль, спеціалізацію ательє; виробничі потужності і кадрові ресурси ательє; технологію надання побутових послуг населенню по ремонту і шиттю швейних, хутряних і трикотажних виробів; кон'юнктуру ринку побутових послуг по ремонту і шиттю швейних, хутряних і трикотажних виробів; перспективи технічного й економічного розвитку ательє; основи планування, стратегічне й оперативне планування; основи економіки, організації виробництва, праці і керування; основи законодавства про авторське право; методику претензійної роботи; основи трудового законодавства; порядок укладення і виконання цивільно-правових договорів; стандарти діловодства (класифікацію документів, порядок оформлення, реєстрації, проходження, збереження й ін.); порядок складання й узгодження бізнес-планів виробничо-господарської і фінансово-економічної діяльності ательє; правила і норми охорони праці і техніки безпеки, виробничої санітарії і протипожежного захисту;
2.4.	Навички	роботи зі спеціальності
2.5.	Додаткові вимоги	----

1. Документи, які регламентують діяльність завідувача ательє

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.

3.2 Внутрішні документи:

Статут ательє; Положення про ательє, Посадова інструкція завідувача ательє, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

1. Посадові обов'язки завідувача ательє

Завідувач ательє виконує наступні обов'язки:

4.1. Очолює, організує, планує і координує діяльність ательє, спрямовану на надання побутових послуг по ремонту, шиттю швейних і хутряних виробів, виготовленню трикотажних виробів.

4.2.  Забезпечує ательє необхідним і справним устаткуванням, придбання в необхідних кількостях тканин і фурнітури, що користаються постійним попитом.

4.3.  Визначає художні і конструкторські напрямки роботи ательє, затверджує перелік моделей.

4.4.  Розробляє політику ательє по наданню гарантій на вироби з урахуванням матеріально-технічного забезпечення ательє і рівня професіоналізму персоналу й ін.

4.5.  Визначає цінову політику надання послуг по ремонту, шиттю швейних і хутряних виробів, виготовленню трикотажних виробів (виходячи з групи матеріалів, трудомісткості обробки, кількості ускладнюючих елементів і т.п.).

4.6.  Бере участь у рекламних заходах.

4.7.  Здійснює контроль за раціональною витратою матеріальних, технічних і трудових ресурсів, скороченням витрат і підвищенням ефективності побутового обслуговування населення по ремонту, шиттю швейних і хутряних виробів, виготовленню трикотажних виробів.

4.8.  Забезпечує своєчасність виконання замовлень на ремонт, пошив швейних і хутряних виробів, виготовлення трикотажних виробів.

4.9.  Контролює культуру обслуговування замовників персоналом ательє.

4.10.  Здійснює контроль якості й ефективності послуг, що надаються, по ремонту, шиттю швейних і хутряних виробів, виготовленню трикотажних виробів.

4.11.  Контролює забезпечення схоронності прийнятих від замовників матеріалів (виробів).

4.12.  Забезпечує умови для комфортного чекання замовниками замовлення, приміряння і т.п.

4.13.  Розробляє і впроваджує заходи щодо поліпшення діяльності ательє, збільшення обсягу і переліку побутових послуг, що надаються, підвищення їх якості.

4.14.  Координує підбор і розміщення працівників.

4.15.  Організує раціональне використання праці працівників ательє.

4.16.  Здійснює контроль за дотриманням працівниками ательє правил і норм охорони праці і техніки безпеки.

4.17.  Організує навчання і підвищення кваліфікації працівників ательє.

4.18.  Забезпечує явку відповідного працівника в погоджений з замовником час при наданні послуг удома.

4.19.  Контролює і координує виконання побажань замовників по частковій зміні замовлень у процесі виконання.

4.20.  Приймає рішення по претензіях замовників, бере участь у розв’язанні конфліктних ситуацій.

4.21.  Проводить роботу по захисту пріоритету авторських моделей одягу і конструкторських рішень, підготовці матеріалів на їх патентування, одержання ліцензій і прав на інтелектуальну власність.

4.22. Організує випуск виробів, що мають підвищений попит, малими серіями по 30-50 штук (прет-а-порте) з наступною їх реалізацією через торгову мережу.

4.23. Персонально курирує послуги по виготовленню авторських моделей сучасного одягу для замовників VІР-категорії.

4.24.  Організує надання додаткових побутових послуг по:

—  закупівлі необхідних замовнику матеріалів;

—  доставці матеріалів (виробів) замовнику;

—  доставці готових виробів додому замовникам;

—  використанню макетно-жилетного методу при прийомі замовлень і ін.

4.25. Забезпечує правильне і своєчасне представлення керівнику організації звітності про результати діяльності ательє, організацію відповідного обліку.

4.26.  Виконує подібні по змісту обов'язки.

1. Права завідувача ательє

Завідувач ательє має право:

5.1. Діяти від імені відділу, представляти інтереси підприємства у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами підприємства, організаціями й органами державної влади.

5.2. Здійснювати взаємодії з керівниками (співробітниками) усіх (окремих) структурних підрозділів підприємства.

5.3. Знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності очоленого ним структурного підрозділу.

5.4. Вносити на розгляд керівництва пропозиції по поліпшенню діяльності підприємства і очоленого ним структурного підрозділу зокрема.

5.5. Брати участь у підготовці проектів наказів, інструкцій, указівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, зв'язаних з діяльністю структурного підрозділу.

5.6. У межах своєї компетенції підписувати і візувати документи.

5.7. Самостійно вести листування зі структурними підрозділами підприємства, а також іншими організаціями з питань, що входять у його компетенцію.

5.8. Подавати пропозиції директору підприємства про залучення до матеріальної і дисциплінарної відповідальності посадових осіб очоленого ним структурного підрозділу за результатами перевірок.

1. Відповідальність завідувача ательє

Завідувач ательє несе відповідальність:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.

6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

1. Умови роботи завідувача ательє

Режим роботи завідувача ательє визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на підприємстві.

1. Умови оплати праці завідувача ательє

Умови оплати праці завідувача ательє визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.

9        Кінцеві положення

9.1   Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у Підприємства, інший — у працівника.

9.2   Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

9.3   Зміни і доповнення до даної Посадової інструкції вносяться наказом завідувача ательє.

Керівник структурного підрозділу
		(підпис)	(прізвище, ініціали)
УЗГОДЖЕНО:
Начальник юридичного відділу
(підпис)	(прізвище, ініціали)
00.00.0000
З інструкцією ознайомлений:
		(підпис)	(прізвище, ініціали)
		00.00.00