Охрана Труда

  • Увеличить размер шрифта
  • Размер шрифта по умолчанию
  • Уменьшить размер шрифта

Посадова інструкція ведучого програми

Посадова інструкція ведучого програми

  1. Загальні положення

1.1  Дана посадова інструкція визначає функціональні обов'язки, права і відповідальність ведучого програми.

1.2  Ведучий програми відноситься до категорії фахівців.

1.3  Ведучий програми призначається на посаду і звільняється від посади в установленому порядку чинним трудовим законодавством наказом директора телерадіокомпанії за поданням автора передачі.

1.4  Посадове підпорядкування:

1.4.1

Пряме підпорядкування

автору передачі

1.4.2.

Додаткове підпорядкування

головному редактору

1.4.3

Віддає розпорядження

1.4.4

Працівника заміщає

особа, призначена наказом директора телерадіокомпанії, яка здобуває відповідні права і несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків

1.4.5

Працівник заміщає

  1. Кваліфікаційні вимоги до ведучого програми:

2.1.

Освіта*

Повна вища відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст).

2.2.

досвід роботи

Стаж журналістської роботи - не менше 5 років.

2.3.

знання

чинне законодавство, постанови, розпорядження, накази та інші нормативні документи органів, що регламентують діяльність телебачення, радіомовлення; інформацію про громадсько-політичні події, стан і перспективи розвитку господарського, наукового та культурного життя в країні та за кордоном;

технічні засоби та технологію створення теле-, радіопрограм; літературне редагування;

техніку мовлення; норми сучасного літературного мовлення; методи роботи в кадрі (перед мікрофоном); основи авторського і трудового законодавства; нормативні акти та методичні рекомендації щодо регламентації

діяльності творчих працівників;

правила та норми охорони праці, виробничої санітарії та пожежної безпеки.

2.4.

навички

2.5.

додаткові вимоги

  1. Документи, які  регламентують діяльність ведучого програми.

3.1 Зовнішні документи:

Законодавчі і нормативні акти стосовно роботи, що виконується.

3.2 Внутрішні документи:

Статут телерадіокомпанії, Накази і розпорядження директора телерадіокомпанії; Положення про телерадіокомпанію, Посадова інструкція ведучого програми, Правила внутрішнього трудового розпорядку.

  1. Посадові обов'язки ведучого програми

4.1.                       Здійснює ведення студійних і позастудійних телевізійних (радіо-) програм на високому рівні.

4.2.                       Бере участь у розробленні основних напрямів телебачення, радіомовлення.

4.3.                       Готує власні матеріали і виступає в ефірі як автор програми.

4.4.                       Виїздить на місце для висвітлення найважливіших подій.

4.5.                       Підтримує постійний зв'язок з органами державного і господарського управління, громадськими організаціями, творчими спілками, регіональними теле-, радіоорганізаціями.

4.6.                       Готує попередню верстку програми, підводки до сюжетів.

4.7.                       У разі потреби готує коментар. Бере участь у підготовці програм.

4.8.                       Попередньо знайомиться із загальною ідеєю та літературною основою програми, вносить пропозиції щодо її удосконалення.

4.9.                       Працює з учасниками програми, разом з режисером надає їм допомогу в оволодінні специфікою телебачення (радіо).

4.10.  Бере участь спільно з творчою бригадою в попередніх переглядах (прослуховуваннях) відібраних і знятих відеозаписів (записаних фонограм).

4.11.  Готує текст (тези) ведення програм, погоджує його з редактором, забезпечує достовірність наведених даних.

4.12.  Бере участь у репетиціях і записах, працює в прямому ефірі.

4.13.  Бере участь у переглядах і відбиранні матеріалів для монтажу.

4.14.  У разі потреби здійснює створення програм як редактор.

4.15.  Замовляє авторам літературні матеріали та редагує їх, організовує виступи учасників програм. Бере участь в обговоренні авторських робіт, прийомі режисерських сценаріїв та готових програм. Працює з листами телеглядачів (радіослухачів), враховує їх під час створення програм, готує відповіді авторам листів.

  1. Права ведучого програми

Ведучий програми має право:

5.1. Знайомитися з проектами рішень керівництва телерадіокомпанії стосовно його діяльності.

5.2. Подавати пропозиції з удосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими даною інструкцією обов'язками.

5.3. В межах своєї компетенції повідомляти безпосередньому керівнику про всі недоліки в діяльності телерадіокомпанії (структурного підрозділу, окремих працівників), виявлених у процесі виконання своїх посадових прав і обов'язків і вносити пропозиції по їх усуненню.

5.4. Запитувати особисто або за дорученням безпосереднього керівника від керівників підрозділів і інших спеціалістів інформацію і документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.

5.5. Залучати спеціалістів усіх (окремих) структурних підрозділів до вирішення задач, покладених на нього (якщо це передбачено положеннями про структурні підрозділи, якщо немає - то з дозволу керівника організації).

5.6. Вимагати від керівництва телерадіокомпанії, свого безпосереднього керівника надання допомоги у виконанні обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією.

  1. Відповідальність ведучого програми

Ведучий програми відповідає:

6.1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених даною посадовою інструкцією, - у межах, визначених чинним трудовим законодавством України.

6.2. За правопорушення, здійснені в процесі виконання своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним і цивільним законодавством України.

6.3. За причинені матеріальні втрати - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством України.

  1. Умови роботи ведучого програми

Режим роботи ведучого програми визначається згідно з Правилами внутрішнього трудового розпорядку, встановленими на телерадіокомпанії.

  1. Умови оплати праці ведучого програми

Умови оплати праці ведучого програми визначаються згідно з Положенням про оплату праці персоналу.

9        Кінцеві положення

9.1   Дана Посадова інструкція складена в двох екземплярах, один із яких зберігається у телерадіокомпанії, інший— у працівника.

9.2   Задачі, Обов'язки, Права і Відповідальність можуть бути уточнені відповідно до зміни Структури, Задач і Функцій структурного підрозділу і робочого місця.

9.3   Зміни і доповнення в дану Посадову інструкцію вносяться наказом генерального директора телерадіокомпанії.

Керівник структурного підрозділу

(підпис)

(прізвище, ініціали)

УЗГОДЖЕНО:

Начальник юридичного відділу

(підпис)

(прізвище, ініціали)

00.00.0000

З інструкцією ознайомлений:

(підпис)

(прізвище, ініціали)

00.00.00


 

Помощь специалисту