Должностная инструкция главного научного сотрудника
- Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность главного научного сотрудника.
1.2 Главный научный сотрудник относится к категории руководителей.
1.3 Главный научный сотрудник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора организации.
1.4 Взаимоотношения по должности:
|
1.4.1 |
Прямое подчинение |
Директору организации |
|
1.4.2. |
Дополнительное подчинение |
В установленном в организации порядке |
|
1.4.3 |
Отдает распоряжения |
‑‑‑ |
|
1.4.4 |
Работника замещает |
Лицо назначаемое приказом директора организации |
|
1.4.5 |
Работник замещает |
‑‑‑ |
- Квалификационные требования главного научного сотрудника :
|
2.1 |
образование |
Ученая степень доктора наук |
|
2.2 |
опыт работы |
‑‑‑ |
|
2.3 |
знания |
Научные проблемы соответствующей области знаний, науки и техники, направления развития отрасли экономики, руководящие материалы вышестоящих и других органов. Отечественные и зарубежные достижения по этим вопросам. Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и разработок (оценки, патентно-информационного обеспечения, выпуска научно-технической документации и т. п.). Формы экономического стимулирования и материального поощрения работников. Действующее законодательство. Организацию труда, производства и управления. Правила и нормы охраны труда. |
|
2.4 |
навыки |
работы по специальности |
|
2.5 |
дополнительные требования |
Крупные научные труды или дипломы на открытия и авторские свидетельства на изобретения, а также реализованные на практике результаты, научный авторитет в соответствующей области знаний. |
- Документы, регламентирующие деятельность главного научного сотрудника
3.1 Внешние документы:
Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.
3.2 Внутренние документы:
Устав организации, Приказы и распоряжения директора организации; Положение о научно-исследовательском отделе, Должностная инструкция главного научного сотрудника, Правила внутреннего трудового распорядка.
- Должностные обязанности главного научного сотрудника
Главный научный сотрудник:
4.1. Осуществляет научное руководство проведением исследований по важнейшим научным проблемам фундаментального и прикладного характера, в том числе по научно-техническим программам, непосредственно участвует в их проведении.
4.2. Формулирует новые направления исследований и разработок, организует составление программы работ, определяет методы и средства их проведения.
4.3. Участвует в формировании планов научно-исследовательских работ, координирует деятельность соисполнителей, участвующих при совместном выполнении работ с другими учреждениями (организациями) в порученных ему заданиях.
4.4. Обобщает получаемые результаты, проводит научно-исследовательскую экспертизу законченных исследований и разработок.
4.5. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и обеспечивает научное руководство практической реализацией этих результатов.
4.6. Осуществляет подготовку и повышение квалификации научных кадров в соответствующей области знаний.
- Права главного научного сотрудника
Главный научный сотрудник вправе:
5.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающихся его деятельности.
5.2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства организации предложения по улучшению деятельности организации и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности сотрудников организации; варианты устранения имеющихся в деятельности организации недостатков.
5.3. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
5.4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя).
5.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
- Ответственность главного научного сотрудника
Главный научный сотрудник несет ответственность:
6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
- Условия работы главного научного сотрудника
7.1. Режим работы главного научного сотрудника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.
- Условия оплаты труда
Условия оплаты труда главного научного сотрудника определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.
9 Заключительные положения
9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Организации, другой — у работника.
9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора организации.
|
Руководитель структурного подразделения |
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
СОГЛАСОВАНО: |
|
||
|
Начальник юридического отдела |
|
||
|
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
|
|
|
|
|
|
|
00.00.0000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
С инструкцией ознакомлен: |
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
|
|
00.00.00 |
|
|